UWV verwacht banengroei in de regio Rijnmond
Actueel 125 keer gelezenHet economisch herstel zorgt dit jaar en volgend jaar in Rijnmond, Drechtsteden en Gorinchem voor een groei van de werkgelegenheid. Dit blijkt uit de arbeidsmarktprognose die UWV vandaag presenteert. UWV verwacht landelijk een toename van ruim 200.000 banen in totaal, waarvan een op vijf een baan van een zelfstandige betreft. Vooral in de uitzendsector, detail- en groothandel, horeca, specialistische zakelijke dienstverlening en ICT groeit de werkgelegenheid. In de bouw neemt het aantal banen van werknemers voor het eerst in jaren weer toe.
In 2015 nam de werkgelegenheid toe in alle arbeidsmarktregio's. Deze ontwikkeling zet zich voort. Het aantal banen voor werknemers neemt in Rijnmond toe van toe van 617 duizend in 2015 tot 628 duizend in 2017. Deze toename van gemiddeld 0,9 % per jaar is iets lager dan het landelijk gemiddelde. In Drechtsteden groeit het aantal banen van 116 duizend tot 119 duizend in 2017 (conform landelijk gemiddelde). In Gorinchem blijft de groei achter op het landelijk gemiddelde. In 2016 en 2017 zal het aantal banen langzaam richting de 59 duizend banen groeien.
Landelijk komt de gemiddelde jaarlijkse groei van werknemersbanen uit op 1%. UWV verwacht regionaal de sterkste groei in de arbeidsmarktregio's Groot Amsterdam, Flevoland en Helmond-De Peel. In de regio's Midden Limburg, Achterhoek en Gorinchem blijft de groei achter.
Omvang beroepsbevolking neemt toe, aantal WW-uitkeringen daalt
De beroepsbevolking neemt de komende twee jaar in bijna alle arbeidsmarktregio's in omvang toe. In de arbeidsmarktregio Rijnmond is de toename met 1,1 procent gemiddeld. Drechtsteden zit met een toename van 2,1 procent op een bovengemiddelde groei. In Gorinchem neemt de beroepsbevolking licht toe, waarmee deze regio krimpregio af is. Van alle regio's groeit de beroepsbevolking het sterkst in Flevoland.
UWV verwacht verder dat het aantal lopende WW-uitkeringen in alle arbeidsmarktregio's, dus ook in Rijnmond, Drechtsteden en Gorinchem daalt.
